本報訊（記者文梅 通訊員 彭媛 李松）12月13日，酉陽縣國企改革動員部署會召開。酉陽縣委書記、縣長楊通勝出席會議并講話?？h人大常委會主任唐應(yīng)珊，縣政協(xié)主席代成瑤，縣委常委，有關(guān)縣領(lǐng)導(dǎo)出席?？h委副書記吳彪主持會議。

會議宣布了酉陽縣國企改革方案和縣屬國企人事任命，并提出紀律要求。根據(jù)方案，重組整合國企架構(gòu)，聚焦文化旅游、城市運營、工業(yè)產(chǎn)業(yè)、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)“四板塊”，全力構(gòu)建“三集團一公司四板塊”的國企發(fā)展格局。

會議指出，深化國企改革是貫徹落實黨中央決策部署和市委工作要求的具體行動，是推動全縣經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展的現(xiàn)實需要，也是確保國企持續(xù)健康發(fā)展的必然選擇。當前，國企改革已進入闖深水區(qū)、啃硬骨頭的關(guān)鍵時期，全縣上下要深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十屆三中全會精神和習(xí)近平總書記視察重慶重要講話重要指示精神，按照市委部署要求，以本次重組整合為契機，迭代升級國企改革目標體系、工作體系、政策體系、評價體系，全力打造具有酉陽辨識度的標志性改革成果，為全縣經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展提供堅實支撐。

會議強調(diào)，要瞄準目標攻堅突破。鞏固拓展“三攻堅一盤活”改革突破成果，深化推進國企改革，全力打造主業(yè)清晰、服務(wù)中心、創(chuàng)新驅(qū)動、治理完備和市場競爭力強的一流企業(yè)。做深做實瘦身健體，逐個“解剖麻雀”，提出科學(xué)合理壓減目標，繪制詳細企業(yè)架構(gòu)圖、整合施工圖，確保國企改革取得實效。

全力以赴止損治虧，深入推動結(jié)構(gòu)調(diào)整、降本增效，加快淘汰落后產(chǎn)能，積極培育拳頭產(chǎn)品，把成本優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為市場優(yōu)勢。

做大做優(yōu)做強國企，以戰(zhàn)略性重組、專業(yè)化整合、市場化轉(zhuǎn)型為路徑，推動國有資本向主業(yè)集中、向優(yōu)勢企業(yè)集中、向重要行業(yè)和關(guān)鍵領(lǐng)域集中。

強化國資國企監(jiān)管，強化對企業(yè)“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子投資決策監(jiān)督，全面提升數(shù)字監(jiān)管效能，構(gòu)建起集感知、決策、處置、評價于一體的全鏈條閉環(huán)監(jiān)管體系。

推動國企市場經(jīng)營，實施市場化選人用人和薪酬激勵機制，建立分類考核指標體系，推行“一業(yè)一策、一企一策”考核，常態(tài)化開展國企領(lǐng)導(dǎo)班子運行評估。

會議要求，要始終堅持黨建統(tǒng)領(lǐng)。堅決扛起政治責(zé)任，充分發(fā)揮企業(yè)黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，切實把政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為國有企業(yè)的競爭優(yōu)勢、發(fā)展優(yōu)勢。顧全大局講政治，站在講政治、顧大局、守規(guī)矩的高度，切實把思想和行動統(tǒng)一到縣委決策部署上來，以高度的政治自覺把國企改革事業(yè)不斷向前推進。

勇于擔(dān)當扛責(zé)任，突出事業(yè)為先、興企有為，聚焦主責(zé)主業(yè)，推動創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，爭當增強企業(yè)核心競爭力的探索先行者，接續(xù)干出新業(yè)績、取得新突破。

隊伍建設(shè)高標準，加強班子和隊伍建設(shè)，發(fā)揮示范引領(lǐng)效應(yīng)，心往一處想、勁往一塊使、擰成一股繩，全力以赴拓市場、強管理、謀發(fā)展。

廉潔自律作表率，依法用權(quán)、秉公辦事，嚴守紀律規(guī)矩，聚焦關(guān)鍵環(huán)節(jié)，排查風(fēng)險點、筑牢防火墻，確保廣大國企職工想干事、能干事、能干成事。

會議強調(diào)，國企改革事關(guān)酉陽全局、發(fā)展大局，責(zé)任重大、任務(wù)艱巨，各有關(guān)部門要各司其職、協(xié)同配合，合力推動國企改革各項目標任務(wù)順利完成。強化統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，建立完善清單推進、臺賬管理、會議調(diào)度、調(diào)查研究、督促檢查、評估驗收、對賬銷號等工作機制，推動國企改革行穩(wěn)致遠。緊盯重點領(lǐng)域、關(guān)鍵環(huán)節(jié)，全程跟蹤監(jiān)測改革進展，嚴防形式主義和違規(guī)違紀行為，確保改革經(jīng)得起歷史、實踐和人民的檢驗。做好政策宣傳解釋，嚴格對照實施方案確定的具體改革清單推動落實，營造全社會參與、支持、擁護改革的濃厚氛圍。

縣級有關(guān)部門主要負責(zé)人，縣屬國有企業(yè)全體班子成員參加。